De loonsverhoging van 01.00 uur werd besproken op de podcast “Exchanges at Goldman Sachs”.Getty
Een baas van een hedgefonds zei dat hij vooral mensen aanneemt zonder financiële achtergrond.
Peter Brown zei ook dat hij ooit een werknemer in de vroege ochtenduren een loonsverhoging had aangeboden.
Brown besprak zijn ongebruikelijke wervings- en retentiestrategieën op een Goldman Sachs-podcast.
De CEO van het in New York gevestigde vermogensbeheerbedrijf Renaissance Technologies heeft gezegd dat hij bij het aannemen van personeel bijna uitsluitend mensen in dienst had zonder enige financiële achtergrond.
Peter Brown sprak in een aflevering van de podcast ‘Exchanges at Goldman Sachs’.
Hij zei dat hij het gemakkelijker vond om ‘wiskundigen over de markten te onderwijzen dan om wiskunde en programmeren te onderwijzen aan mensen die verstand hebben van de markten’.
Het bedrijf had de neiging om geen mensen in dienst te nemen die bij andere financiële bedrijven hadden gewerkt, voegde Brown eraan toe.
Als het om sollicitanten ging, zei Brown dat hij op zoek was naar vaardigheden op het gebied van wiskunde en programmeren, maar ook naar een sterke werkethiek en de wens om in een collegiale omgeving te werken.
De financiële sector trekt nog steeds een grote aantrekkingskracht op jonge afgestudeerden. Dit geldt met name voor generatie Z’ers, die meer geneigd zijn om in de financiële sector te werken dan in voorgaande jaren, zo bleek uit onderzoek dat in juni door het CFA Institute werd gepubliceerd.
Tijdens het podcastgesprek zei Brown ook dat hij een werknemer een loonsverhoging had gegeven, zodat hij hem in de vroege ochtenduren kon bellen.
Brown zei dat hij ‘s avonds laat aan het werk was met een collega, die hij alleen bij zijn voornaam noemde, en een antwoord van een andere medewerker nodig had.
Hij zei: “Het was rond één uur in de ochtend en ik pakte de telefoon om hem te bellen. En Jim zei tegen mij: ‘Wacht. Je kunt deze man niet midden in de nacht bellen. Dat doet hij’ Ik verdien niet genoeg geld.’ Dus ik zei: ‘Oké. Wat dacht je hiervan? Ik zal hem bellen. Ik zal hem vertellen dat we hem loonsopslag gaan geven. En stel hem dan onze vraag.’
“En dus hebben we dat gedaan”, zei hij.
Brown voegde eraan toe dat hij vaak laat in de nacht contact opnam met werknemers en soms op kantoor sliep.
Het verhaal gaat verder
“Ik ben gewoon een van die types die niet kunnen slapen. Niet uit vrije wil”, zei hij. “Ik zit vaak rond twee uur ‘s nachts achter de computer. En het is waar, ik heb de neiging om midden in de nacht veel e-mails te versturen.”
Uit de meest recente Forbes-gegevens over Brown zijn verzameld in 2019 en daaruit bleek dat hij een nettowaarde van $ 100 miljoen had.
Renaissance Technologies is een van de meest succesvolle hedgefondsen ter wereld. De oprichter, Jim Simons, heeft een nettowaarde van $30,7 miljard, zo blijkt uit gegevens van Forbes. Simons speelt nog steeds een rol bij Renaissance, hoewel hij in 2010 met pensioen ging, meldt de outlet.
Vertegenwoordigers van Brown reageerden niet onmiddellijk op het verzoek van Insider om commentaar, dat buiten de normale werkuren werd gedaan.
Lees het originele artikel op Business Insider